Corte de apelaciones bloquea mandato de vacunas de Biden para empresas con más de 100 empleados
Una corte federal de apelaciones detuvo temporalmente este sábado el requisito de vacunas que impuso el gobierno de Joe Biden para empresas con más de 100 empleados.
Específicamente la Corte de Apelaciones del Quinto Circuito de EEUU otorgó una suspensión de emergencia del requisito del gobierno federal de que dichos trabajadores deben estar vacunados antes del 4 de enero o en su defecto usar mascarilla facial y someterse a pruebas semanales de despistaje de covid-19.
El fiscal general de Louisiana, Jeff Landry, dijo que la acción impide que Joe Biden "siga adelante con su extralimitación ilegal".
Además el funcionario republicano agregó que "el presidente no impondrá procedimientos médicos al pueblo estadounidense sin los controles y contrapesos que ofrece la constitución".
El de tres jueces de la Corte de Apelaciones otorgó la suspensión temporal a un grupo de empresas, grupos religiosos, organizaciones de defensa y varios estados que habían presentado una petición conjunta, argumentando que la istración federal se había excedido en su autoridad.
Entre los estados que demandaron están Texas, Mississippi, Carolina del Sur y Utah.
Graves problemas estatutarios
Aunque el fallo no da muchos detalles, la corte dice en su breve orden, firmada por un secretario adjunto, que los jueces están bloqueando el reglamento "porque las peticiones dan motivos para creer que existen graves problemas estatutarios y constitucionales con el mandato". Dijo que la regla fue suspendida "en espera de nuevas acciones por parte de este tribunal".
La istración de Salud y Seguridad Ocupacional (OSHA) dijo que las empresas que no cumplan podrían enfrentar multas de casi $ 14,000 por infracción.
Los nuevos requisitos, que fueron previstos por primera vez por el presidente en septiembre, se aplicarán a unos 84 millones de trabajadores en empresas medianas y grandes, aunque no está claro cuántos de esos empleados no están vacunados.
Se aplicarán reglas más estrictas a otros 17 millones de personas que trabajan en hogares de ancianos, hospitales y otras instalaciones que reciben dinero de Medicare y Medicaid. Esos trabajadores no tendrán la opción de realizar pruebas y deberán vacunarse.
Según el mandato -ahora suspendido- Los trabajadores tendrían que recibir Johnson & Johnson antes del 4 de enero.
Los empleados que den positivo en la prueba tendrían que ser retirados del lugar de trabajo.
