día físicos a cinco días atres días, dicen que es difícillograr los objetivos seargumenta que se pierde muchotiempo los traslados y que losbeneficios no están trasrespaldado por datosindependientes.carolina: después de lapandemia para muchas personases mucho más productivotrabajar de forma remota desdecasa a mí se me complicabamucho ser el noticieroen la sala de la casa conniños, perros, gatos, papá ymamápaulina: si quieren saber comoconseguir un trabajo que lepermite esto pongan atenciónnuestro querido eric nos va aexplicar cómo lograrlo peroantes vean esto>> imagínate comenzar cada díasabiendo que no necesitas ir auna oficina ni trasladarte aella pasar tiempo en el tráficodía en empleos que sólo drenanenergía de al contrarioimagínate trabajar desde casacon horarios flexiblesdedicándole mucho más tiempo loque más amas, tu familiaerick: efectivamente esto seráposible, hay que subir elvolumen en este momento y porsupuesto prestar atenciónporque esto te puede interesarpara el 2025 sólo en estadosunidos estima que 33 millonesde empleados trabajaran deforma remota lo que equivale a22% de la fuerza laboralestadounidense, estas cifrassugieren que se genera uncambio gradual pero constante ala modalidad de trabajar adistancia según la agencia dereclutamiento alrededor de 16%son remotas y operan sinoficina física, pero muchos sepreguntan dónde buscan y cómome preparo para un trabajoy orientarnos hoy nos acompañael fundador y experto entrabajo remoto>> mucha gracias un gustoestar aquíerick: un placer vamos directoa la primera pregunta tenemosmuchas, qué hace en relación alos trabajo remoto es decir tuempresa>> hacemos o tres cosascapacitando, certificamos ycolocamos laboralmente enempleo remoto a personascomunes que no tienenexperiencia previa, que quizástienen entre 18 o 70 años, noes necesario que sepan inglésporque muchas empresas deestados unidos, de europa estándescentralizando lasoperaciones y contratan latinosqueriendo expandirse alatinoamérica porque su mercadofuerte y emergente entonces losubicamos laboralmente gracias ala red de más de 500 empresas ynos piden básicamente como tresperfiles que son los perfilesmás importantes o profesionesrentables de demanda que esservicio al cliente remoto,asistencia virtual y entrenadorde citaseric: excelente cuancompetitivo son los salarios ylos beneficios de trabajarremoto?